Fidélisation de vos salariés : les leviers à votre portée
Dans un contexte de tension sur l’emploi, l’agriculture est fortement concernée par les difficultés de recrutement. Mais recruter ne suffit plus : fidéliser un salarié agricole devient un enjeu central… Rémunération valorisante, bonnes conditions de travail, reconnaissance, dialogue et implication sont autant de leviers concrets à votre disposition. Des solutions existent pour limiter le turn-over. À retenir La fidélisation commence dès l’arrivée d’un nouveau salarié […]
L’entretien annuel : pourquoi et comment le réussir ?
L’entretien annuel est un moment privilégié entre vous, employeur, et votre salarié. Il permet de faire le point sur l’année écoulée, d’évaluer les compétences et d’échanger sur les conditions de travail. Bien qu’il ne soit pas obligatoire, certains accords territoriaux l’imposent. Il ne faut pas le confondre avec l’entretien professionnel, qui, lui, est obligatoire, a lieu tous les quatre ans et porte sur le parcours de formation et l’évolution […]