Congé supplémentaire de naissance : ce qui change dès le 1er juillet 2026
Les salariés accueillant un nouvel enfant peuvent demander un nouveau congé supplémentaire de naissance qui entre en vigueur le 1er juillet 2026. De quoi s’agit-il ? Ce nouveau congé vient s’ajouter aux congés de maternité, de paternité et d’adoption existants. Il est facultatif : chaque parent choisit librement d’en bénéficier ou non. Chaque parent […]
Le SMIC augmente au 1er juin 2026 : ce qui change pour vous
Avez-vous mis à jour les salaires de vos équipes ? Depuis le 1er juin 2026, le Smic est revalorisé à 12,31 € brut de l’heure. Cette hausse entraîne des ajustements concrets sur les fiches de paie de vos salariés pour le mois de juin. En raison d’une hausse de l’inflation, le Smic progresse de 2,41 […]
Fortes chaleurs : anticiper pour protéger vos salariés
Les épisodes de canicule se multiplient et impactent directement les conditions de travail sur les exploitations. Depuis juillet 2025, la réglementation a été renforcée. Voici ce que vous devez savoir et mettre en place. Le dispositif de vigilance Météo-France Les pouvoirs publics s’appuient sur le dispositif de vigilance canicule de Météo-France (vigilance.meteofrance.fr) pour définir les […]
Congés payés et arrêt maladie : ce que vous devez savoir aujourd’hui
Vos salariés ont été absents pour maladie ces dernières années ? Saviez-vous qu’une loi récente leur a ouvert des droits à congés payés pendant ces périodes ? Une échéance importante est intervenue récemment. Faisons le point. Depuis la loi du 22 avril 2024, tout arrêt de travail pour maladie ou accident — quelle qu’en soit […]
Jours fériés en 2026 : ce que vous devez savoir pour bien les gérer
Avec le mois de mai et son lot de jours fériés qui arrivent, savez-vous comment organiser le travail et calculer les salaires de vos salariés ? Voici les principales règles à connaître pour gérer sereinement ces journées particulières. La gestion des jours fériés dépend de deux situations : le salarié travaille ce jour-là, ou il ne […]
Grille des salaires minima pour les entreprises de la production agricole et les CUMA : ce qui change au 1er mai 2026
Vous employez des salariés agricoles ou dirigez une CUMA ? Une nouvelle grille de salaires minima entre en vigueur le 1er mai 2026. Êtes-vous prêt à appliquer les nouveaux taux sur vos fiches de paie à partir de mai ? Un accord a été signé en janvier 2026 entre les partenaires sociaux (avenant n° 10 […]
Le Passeport de prévention est désormais ouvert aux entreprises
Depuis le 16 mars 2026, vous pouvez accéder au Passeport de prévention en tant qu’employeur. Cet outil numérique centralise les formations en santé et sécurité au travail de vos salariés. Voici ce qu’il faut savoir pour démarrer Le Passeport de prévention est un espace numérique sécurisé qui regroupe les formations en santé-sécurité de chaque salarié. […]
Aides à l’apprentissage : ce qui change depuis le 8 mars 2026
Un décret du 6 mars 2026 rétablit une aide financière pour les employeurs qui recrutent un apprenti. Ce soutien s’applique aux contrats signés à partir du 8 mars 2026. Les montants varient selon le niveau de diplôme visé et la taille de votre entreprise. Après deux mois sans aide pour de nombreux employeurs, un nouveau […]
Entretien professionnel : ce qui change
Les règles de l’entretien professionnel ont été modifiées : il devient maintenant l’entretien de parcours professionnel et deux nouveaux rendez-vous font leur apparition. Un Questions-Réponses du ministère du Travail, publié en février 2026 vous apporte des précisions utiles. Dans le secteur agricole, l’entretien de parcours professionnel reste obligatoire tous les 2 ans et l’entretien bilan tous […]